אם אתה מנסה להפוך את העובדים שלך ליצירתיים, איחרת את הרכבת. הם כבר כאלה.
עדיף ללמד אותם איך להתגבר על הפחד, מאשר להחדיר בהם טריקים ליצירתיות.
הם כבר עכשיו יצירתיים. פשוט נסה לא להרוג את זה.
אם אתה מנסה להפוך את העובדים שלך ליצירתיים, איחרת את הרכבת. הם כבר כאלה.
עדיף ללמד אותם איך להתגבר על הפחד, מאשר להחדיר בהם טריקים ליצירתיות.
הם כבר עכשיו יצירתיים. פשוט נסה לא להרוג את זה.
מעניין? מוזמנים לשתף…
אם אתם הורים, מורים או מנהלים, המשימה שלכם היא לחסל את התפקיד שלכם. לדאוג שמי שתחתיכם לא יצטרך אתכם. ******** סיפור שחבר שלח לי לפני
שמעתי איזה ראיון עם ירון גלאי, אחד המייסדים באאוטבריין שאמר: ״מה שאאוטבריין עושה זה להחליף תקווה באסטרטגיה.״ וזה מזכיר לי מחשבה על ההבדל בין תקווה
כששאלו את ג׳ון לנון האם לדעתו רינגו סטאר הוא המתופף הכי טוב בעולם, הוא ענה שהוא לא בטוח שהוא המתופף הכי טוב בלהקה. מסתבר שגם
לורם איפסום דולור סיט אמט, קונסקטורר אדיפיסינג אלית לפרומי בלוף קינץ תתיח לרעח. לת צשחמי צש בליא, מנסוטו צמלח לביקו ננבי, צמוקו בלוקריה.
לורם איפסום דולור סיט אמט, קונסקטורר אדיפיסינג אלית לפרומי בלוף קינץ תתיח לרעח. לת צשחמי צש בליא, מנסוטו צמלח לביקו ננבי, צמוקו בלוקריה.